Сегодня состоялось первое заседание комиссии для проведения конкурса на замещение должности главы администрации города Благовещенска. Из 9 членов комиссии на заседании присутствовало 8, Александр Тихомирова в данный момент нет в городе.
Перед началом первого заседания глава муниципального образования города Благовещенска Владимир Кобелев поприветствовал всех собравшихся и выразил уверенность, что члены комиссии в результате своей работы сделают достойный выбор. До выбора председателя комиссии заседание вел председатель комитета по социальным вопросам Кирилл Зимин.
В повестке первого — организационного заседания было три вопроса: об избрании председателя, заместителя председателя и секретаря конкурсной комиссии. Председателем комиссии единогласно была избрана Марина Дедюшко — министр экономического развития Амурской области. Анатолий Телюк — генеральный директор ОАО «Амурская ярмарка» — был избран заместителем председателя, секретарем комиссии был избран Сергей Утенбергенов — руководитель городской ассоциации пожилых людей.
Согласно утвержденному депутатами порядку проведения конкурса на замещение должности главы администрации города Благовещенска в полномочия конкурсной комиссии входит:
- организация приема документов от кандидатов на замещение должности главы администрации города Благовещенска;
- изготовление и хранение копий предоставленных документов;
- ведение регистрации и учета лиц, подавших документы для участия в конкурсе;
- осуществление проверки достоверности сведений, предоставленных кандидатами о себе;
- рассмотрение обращений граждан, связанных с подготовкой и проведением конкурса, принятие по ним решений;
- внесение в городскую Думу предложений, связанных с организацией и проведением конкурса;
- организация и проведение конкурса;
- представление в городскую Думу по результатам конкурса кандидата (кандидатов) на замещение должности главы администрации города Благовещенска, а также всех материалов о работе конкурсной комиссии.
Председатель конкурсной комиссии:
- созывает заседания конкурсной комиссии;
- председательствует на заседаниях конкурсной комиссии;
- подписывает протокол заседания конкурсной комиссии;
- ведет личный прием граждан, желающих принять участие в конкурсе;
- рассматривает обращения граждан, связанные с подготовкой и проведением конкурса.
В отсутствие председателя конкурсной комиссии его полномочия осуществляет заместитель председателя конкурсной комиссии.
Секретарь конкурсной комиссии:
осуществляет техническую подготовку и организационное обеспечение деятельности конкурсной комиссии; оформляет прием заявлений от граждан, желающих принять участие в конкурсе; ведет протокол и делопроизводство конкурсной комиссии.
Конкурс проводится в два этапа:
1 этап — конкурс документов; 2 этап — оценка профессиональных и личных качеств кандидата на должность главы администрации города Благовещенска в соответствии с пунктом 29 настоящего Порядка.
Конкурсная комиссия на основании решения городской Думы о проведении конкурса на замещение должности главы администрации города Благовещенска публикует в средствах массовой информации не позднее, чем за 20 дней до дня проведения конкурса объявление о проведении конкурса.
В объявлении о проведении конкурса указывается:
- сведения о дате, времени и месте проведения конкурса;
- перечень документов, необходимых для участия в конкурсе, и срок их подачи в конкурсную комиссию;
- условия конкурса;
- проект контракта с главой администрации города Благовещенска.
К кандидату на должность главы администрации города Благовещенска предъявляются следующие требования:
- наличие гражданства Российской Федерации;
- владение государственным языком Российской Федерации;
- наличие высшего профессионального образования по специальности «государственное и муниципальное управление» или образования, считающегося равноценным;
- наличие стажа муниципальной службы (государственной службы) не менее пяти лет или стажа работы по специальности не менее шести лет;
- знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Устава (основного Закона) Амурской области, законов и иных нормативных правовых актов области, Устава муниципального образования города Благовещенска и иных нормативных правовых актов органов местного самоуправления в части полномочий, осуществляемых главой местной администрации.
- профессиональная компетентность: знания, умения и навыки по вопросам государственного и муниципального управления; способность анализировать и принимать обоснованные решения; опыт управленческой работы; деловая культура; систематическое повышение профессионального уровня; умение видеть перспективу;
- организаторские способности: умение руководить подчиненными, координировать и контролировать их деятельность, способность реализовать полномочия в рамках должностной компетенции, инициативность, оперативность;
- ответственность за порученное дело: высокая требовательность к себе и подчиненным, обязательность, критическая оценка своей работы и работы коллектива;
- личностные качества: добросовестность, работоспособность, объективность, зрелость, коммуникабельность, корректность, порядочность;
- состояние здоровья.